MOODLE

Redireccionando... Si no has sido redirigido automáticamente, por favor sigue este enlace . (C) CSIF Hospital Universitario Poniente - I.L.L.

Redireccionando... Si no has sido redirigido automáticamente, por favor sigue este enlace . (C) CSIF Hospital Universitario Poniente - I.L.L.

Formulario de Cambio de Localidad Tiene que cumplimentar los 3 campos siguientes: El traslado no supone cambio de localidad de residencia El traslado tiene lugar a otra localidad Supone cambio de provincia No hay cambio de hospedaje. Es un traslado de domicilio Sí, hay cambio de hospedaje CON MUDANZA de enseres Sí, hay cambio de hospedaje SIN MUDANZA de enseres No es a consecuencia de cambio de puesto de trabajo que conlleve plazo posesorio Sí, es a consecuencia de cambio de puesto de trabajo que conlleve plazo posesorio "REQUISITOS a) Solicitud de la persona interesada en modelo normalizado. b) Autorización del órgano competente. c) Justificación documental s

Texto dinámico según selección Indique la relación entre la persona trabajadora y el hecho causante GRADO CONSANGUINIDAD AFINIDAD GRADO 1 PADRE/MADRE HIJOS/AS SUEGRO/A HIJOS/AS DE ANTERIORES MATRIMONIOS DEL CÓNYUGE CÓNYUGES DE LOS HIJOS/AS GRADO 2 ABUELO/A NIETO/A HERMANO/A ABUELO/A DEL CÓNYUGE HERMANO/A DEL CÓNYUGE CÓNYUGES DEL HERMANO/A DEL TRABAJADOR NIETOS/AS DE ANTERIORES MATRIMONIOS DEL CÓNYUGE ¿el hecho se produce en la misma localidad de residencia del trabajador? Sí No

Texto dinámico según selección Indique la relación entre la persona trabajadora y el hecho causante GRADO CONSANGUINIDAD AFINIDAD GRADO 1 PADRE/MADRE HIJOS/AS SUEGRO/A HIJOS/AS DE ANTERIORES MATRIMONIOS DEL CÓNYUGE CÓNYUGES DE LOS HIJOS/AS CUALQUIER PERSONA CONVIVIENTE CON LA PERSONA TRABAJADORA EN EL MISMO DOMICILIO Y QUE REQUIERA EL TRABAJO DE AQUELLA GRADO 2 ABUELO/A NIETO/A HERMANO/A ABUELO/A DEL CÓNYUGE HERMANO/A DEL CÓNYUGE CÓNYUGES DEL HERMANO/A DEL TRABAJADOR NIETOS/AS DE ANTE

Redireccionando... Si no has sido redirigido automáticamente, por favor sigue este enlace . (C) CSIF Hospital Universitario Poniente - I.L.L.

INSTRUCCIONES PARA LA APLICACIÓN DEL 24 Y 31 DE DICIEMBRE    (son del AÑO 2020 pero vienen siendo las mismas año tras año) De acuerdo con el art.30.3.e) del Manual de vacaciones, permisos y licencias, el personal disfrutará de dos días más de licencia los días 24 y 31 de diciembre: El personal disfrutará de dos días más de licencia los días 24 y 31 de diciembre. Los profesionales que realicen jornada ordinaria esos días podrán disfrutar de los mismos en otros días , según el procedimiento establecido para los días de libre disposición. En ambos casos, y salvo que exista un descanso programado, tendrán la consideración de trabajados a efectos de cómputo de jornada ordinaria, sin que su disfrute pueda general un incremento de jornada. Por otro parte y en respuesta a las consultas realizadas en relación con el disfrute de dos días de libre disposición, para el personal que trabaje los días 24 y/o 31 de diciembre , les comunicamos que únicamente tendrá derecho a disfrutar de esos día

Calcular Días de Libre Disposición y Días Adicionales INDIQUE LOS AÑOS de ANTIGÜEDAD : 14 años o menos 15 años 16 años 17 años 18 años 19 años 20 años 21 años 22 años 23 años 24 años 25 años 26 años 27 años 28 años 29 años 30 años 31 años 32 años 33 años 34 años 35 años 36 años 37 años 38 años 39 años o mas Seleccione el MES COMPLETO de VACACIONES a disfrutar: Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Días de libre disposición por trienios: 0 Días adicionales: 0 Número de días complementarios de vacaciones: "Están recogidos en el EBEP Ley 7/2007, tanto para el personal funcionario como laboral. Estos son: • Un día hábil de vacaciones a partir de los 15 años de servicio. Añadiéndose un día más al cumplir los 2

Hay que cumplimentar los campos de color de fondo VERDE Pasa el ratón por aquí para mas información Nº MAÑANAS Nº TARDES Nº NOCHES (C) CSIF Hospital Universitario Poniente - I.L.L.

Se pone a disposición de los/las Delegados de CSIF Sanidad Andalucía las siguientes herramientas Online: PUNTUACIONES REQUERIDAS PARA FORMAR PARTE DE LA BOLSA DEL SAS: Indicando el corte definitivo vigente y si es acceso libre, promoción interna. En la parte superior hay un buscador, cuidado porque distingue caracteres con acento (p.e. Peón). CALCULADORA DE JORNADA ANUAL, HORAS EFECTIVAS DE TRABAJO, DÍAS DE LIBRE DISPOSICIÓN Y DÍAS DE VACACIONES   que sirve para; Calcular los días que dura el nombramiento (casilla "Días naturales nombramiento"). Calcular las horas efectivas que hay que trabajar en función del turno (casilla "horas efectivas a trabajar") Calcular cuántos DCI (días de libre disposición), días laborables de vacaciones, días naturales de vacaciones y días naturales de vacaciones (ver casillas con fondo azul). Si la jornada no es la 100%, calcular cuántos DCI (días de